El OTEC Madicap ha inscrito a nueve personas para el "Programa de Transferencia de la Metodología Simapro". Una de ellas, Cecilia Solar, es relatora y acudió a la cita presencial de Rancagua realizada el 22 de junio. "Me parece que ha sido interesantísimo y de un nivel destacable. Los temas se han expuesto de manera muy clara , facilitando el aprendizaje de los conceptos", apunta sobre dicha jornada. Valora, además, el uso del blended learning, que compatibiliza la capacitación presencial y en línea.
Cecilia agrega que, gracias a este programa, OTEC Madicap podrá fortalecer sus competencias para desempeñarse en el área de la consultoría. Al mismo tiempo, tendrá la posibilidad de ayudar en el cumplimiento de los objetivos que la OIT ha diseñado para 2015: entregar un apoyo a las organizaciones en el establecimiento del trabajo digno, con miras al desarrollarlo en el área de servicios en Chile.
En este contexto, extender la aplicación del Simapro a otras áreas como la mencionada, ayudará a mejorar la calidad de vida de los trabajadores y, en definitiva, de la comunidad en general. "Siento que Simapro logra instaurar un sistema de gestión participativa y, tal como su definición lo menciona, incluyente. Espero que este sistema de gestión se instaure definitivamente en la mayoría de las empresas chilenas, de la mano de un cambio cultural importante, a nivel organizacional como de cultura país".
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